Gestão da mudança
O curso apresenta os conceitos elementares de mudança, a mudança organizacional e os impactos em projetos, gerenciamento da mudança em projeto, as dimensões da mudança: descoberta, desejos, conhecimentos, ações e reforços (adkar), gestão da mudança em projetos ágeis, análise risco-retorno e a motivação de times de projetos, análise GUT (gravidade, urgência e tendência) de mudanças em projetos. O monitoramento e controle de mudanças em projetos. Com Edson Carli, CEO da Academia Brasileira de Inteligência Comportamental, especialista em comportamento humano e Magnus Buttner Esteves, professor PUCRS.
Formação gratuita
Gestão da mudança
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Skills
Confira as principais habilidades que você irá desenvolver até o final do curso.
- Proposta de valor
- Formas de aplicar VPD
- Cadeia de compromissos
- Prontidão
- Estrutura do índice de prontidão
- Stakehorlders
- Curva Padrão de Comportamentos
- Key Users & Focal Points
- Capacitação de usuários-chave
- Entregáveis da Gestão de Mudanças
Formação Gratuita
Os cursos gratuitos da PUCRS, como este, conferem a você um certificado digital constando a carga horária total.
Como funciona?
Os cursos são 100% online e gratuitos, e ocorrem sem avaliaçāo e sem interaçāo com professores, focando exclusivamente no conteúdo disponibilizado ao aluno.